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惠州市中心人民医院2012年6月公开招聘研究生公告
来源:本站原创 更新:2012/6/12 字体:


每位报名者只可报考一个职位,报名与考试时使用的身份证必须一致。报名提交的报考申请材料必须真实、准确。提供虚假报考申请材料的医学全在线搜集整理www.med126.com,一经查实,即取消报考资格和成绩,已签的聘用协议无效,必要时追究个人法律和经济责任。
经惠州市卫生局和惠州市中心人民医院进行资格审查后,符合报名条件人员名单及准考证号码将于7月5日在惠州市卫生局公众信息网和惠州市中心人民医院网站公布,符合报考条件的人员,需自行下载打印《准考证》。
2.复审
面试前由招聘单位将所有报名资料送惠州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科复审。
(三)考试
考试分为两个阶段:第一阶段为笔试,第二阶段为面试。
1.笔试
笔试采取闭卷方式进行,范围为各专业知识、业务能力、工作技能等。笔试成绩按100分计算,占总成绩的30%。
笔试时间、地点另行通知。
应聘者可以参加笔试,也可以申请免于笔试,直接进入面试。免笔试书面申请应在报名时提交给惠州市中心人民医院人力资源部。审核后将以电话通知是否准予免笔试医学全在线搜集整理www.med126.com。未批准免笔试者,必须通过笔试后方可进入面试。
笔 试成绩于笔试结束后5个工作日内在惠州市人力资源和社会保障局网站、惠州市卫生局公众信息网及惠州市中心人民医院网站公布。考生对自己的笔试分数有疑问的,可以在分数公布之日起3个工作日内,在省人民政府人力资源行政部门的门户网站上下载并填写《考生查分登记表》,送惠州市中心人民医院人力资源部申请查分。每个考生只能申请查分一次。
分数核查的范围限于:主观题卷面有无漏评,分数的计算、合分、登分是否有误的;客观题答题卡作答而无考试成绩的;有违纪、违规、异常记录的。
参加笔试的考生,按笔试成绩从高分到低分排列,按招聘职位拟录用人数1:3的比例确定面试人选。笔试成绩相同时,视为该岗位面试并列。面试人选出现空缺的医学全在线搜集整理www.med126.com,按照笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。免笔试人员,直接进入面试。
2.面试
面试成绩按100分计算。面试成绩占考试总成绩的70%,免笔试人员的面试成绩占考试总成绩的100%。面试分面试提问和临床专业水平测试两部份进行,其中面试提问成绩占考试总成绩的30%,临床专业水平测试成绩占考试总成绩的40%。免笔试人员面试提问和临床专业水平测试成绩各占考试总成绩的50%。面试分专业进行,采用当场评分、当场统计的方式,并在现场向考生宣布面试成绩。凡面试提问或临床专业水平测试成绩不合格者,将不予聘用。
(1)临床专业水平测试
临床专业水平测试分专业理论水平测试和专业技能测试两部份进行,其中专业理论水平测试成绩和专业技能测试成绩各占考试总成绩的20%,免笔试人员临床专业水平测试成绩和面试提问成绩各占考试总成绩的25%。
专业理论水平测试考试内容为应聘岗位的专业知识,由相关专业高级职称人员出题,考生于现场纸笔作答。
专业技能测试评委由3名或5名相关专业高级职称人员组成。

相关链接:广东省事业单位公开招聘人员报名表

2012年6月惠州市中心人民医院公开招聘研究生职位表

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