3、根据考试总成绩，由高分到低分按计划招聘人数等额确定进入体检考核范围人员。同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。报考人员总成绩和进入体检考核范围人员名单予以公布。
四、体检考核
体检参照公务员体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。成立考核工作小组负责考核工作，考核内容包括德、能、勤、绩和应回避等全面情况。考核小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考核对象，并写出书面考核意见。对体检、考核不合格造成的空缺，经人社部门审核同意后，按照考试总成绩依次递补。
五、录用与分配办法
经考试、体检、考核合格的拟聘用人员，经7天公示无异议的予以录用。
新录用人员按规定实行试用期，期满合格的正式聘用，确立人事关系，不合格的解除聘用合同。
六、注意事项
1、本次考试相关信息均在乳山市人力资源和社会保障局网站发布，请考生时刻关注，因本人原因错过重要信息而影响考试录用的，责任自负。
2、本次考试不指定辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
3、咨询电话：0631—6654170。

附件：
1、2012年乳山市招考镇卫生院工作人员报名登记表

2、2012年乳山市招考镇卫生院工作人员计划表

附件下载：2012年乳山市招考镇卫生院工作人员报名登记表

 

乳山市人力资源与社会保障局
二○一二年九月十日

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