三、考试
由医院的公开招聘工作小组对应聘人员的简历进行资格审查，符合条件者通知笔试，应聘护理岗位者除笔试和面试外还要进行实践能力考核（实践能力考核时间至少一周)。笔试成绩将在网上公布。
（一)笔试（报名人数与招聘岗位比不低于3：1，方能进行考试。)
笔试时间和地点：初定2013年1月11日，具体时间和地点另行通知。
笔试内容：为本专业相关知识。
笔试成绩从高到低排序，按各招聘职位1：3比例确定面试人员；紧缺专业的特殊岗位不足1:3按实际人数确定。
（二)面试
时间和地点另行通知。
按笔试成绩和面试成绩4：6计算综合成绩，综合成绩60分以上为合格成绩。
（三)体检
在成绩合格者中，按综合成绩由高到低排序，按招聘岗位1：1的比例确定体检人选。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，体检费用由应聘者支付。
（四)考核
对体检合格的应聘人员进行考核，考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。
应聘人员体检或考核不合格的，依据综合成绩高低顺序依次替补人选。
四、确定拟聘人员，公示
根据考试、体检、考核结果，医院领导办公会讨论确定拟聘人员名单医学全在线搜集整,理www.med126.com，对拟聘人员进行7个工作日的公示（公示的范围对应招聘公告的范围)。
公示期间，对拟聘人员有异议的，医院在5个工作日内进行复查。
咨询电话：020-81894502 投诉电话：020-81268012
五、因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，招聘单位可在综合成绩合格中按照成绩从高分到低分依次递补其他考生。
（一)拟聘人选公示的结果影响聘用的；
（二)拟聘人选放弃聘用的；
（三)未在规定的报到时间内报到的；
（四)导致拟聘岗位空缺的其他情形。
六、签订聘用合同，实行试用期制度
被聘用人员与本单位签订聘用合同，按相关政策执行试用期。
