7、录用：根据管理权限，体检、考察合格者按照总成绩从高到低确定拟录用人员，并张榜公布。7天后无异议的，正式确定录用人选。录用人员必须按规定时间签约或办理相关手续，逾期作自动放弃处理。
　　招考过程中各环节的结果都予以公示，详见江东区人力资源和社会保障局（www.nbjdrs.gov.cn)及江东区卫生局（www.jdws.gov.cn)网站。社区服务中心录用人员由区卫生局统一调配。
　　四、相关待遇
　　新录用为事业单位工作人员一律实行聘用制，并实行试用期，试用期一般为半年（应届毕业生见习期仍按有关规定执行)。试用期满后经考核合格的予以正式聘用，享受事业单位工作人员待遇；考核为“不合格”的，取消事业单位工作人员录用资格。被录用人员未取得执业医师证（执业护士证)的必须在3年内获得相应的执业资格证书，3年内未获得相应执业资格证书的，由招聘单位解除聘用合同。
　　五、工作纪律要求
　　1、在录用过程中，应坚持德才兼备、公开、平等、竞争、择优的原则，严格遵守选拔录用工作的有关规定，如发现有违规违纪行为的，应追究相关单位和人员的责任。报考者有不符报考范围及资格条件的或弄虚作假情况的，一经查实，取消录用资格。
　　2、从事考试录用工作的人员，凡与报考者有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的必须实行公务回避。
　　六、其他事项
　　1、领取准考证、笔试时间等另行通知（详见江东区人力和社会保障局（www.nbjdrs.gov.cn)、江东区卫生局（www.jdws.gov.cn))。
　　2、咨询电话：87731039；举报投诉电话：87740856（江东区监察局)  87723905（区卫生局纪委)。
附件：
1、江东区卫生系统招聘医院编制人员岗位表

2、浙江江东区卫生系统公开招聘报名表

宁波市江东区卫生局

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