六、面试：
面 试主要考察应聘人员的专业知识、综合素质能力及潜能。面试人选根据岗位招录计划数，在同岗位笔试达线人员中依笔试成绩从高分到低分按 1：3的比例确定； 最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选；规定时限内如有入围人员放弃医.学全.在.线www.med126.com，在笔试成绩达线人员中从高分到低分进行递补，递补仅限1次。
实际参加面试人员少于1：3岗位比例时，设置最低控制合格分数线 60分。
面试的具体事宜另行确定。
七、体检：
根 据合成后的总成绩等额确定体检人选，进入体检程序。考生出现分数相同时，按笔试成绩高低的顺序确定体检人选；考生体检参照《公务员录用体检通用标准（试 行)》和操作规程等相关规定执行；对岗位身体条件有特殊要求的，按上级规定执行。体检结果在医院网站及时公布医学全在线www.med126.com。体检如有不合格者，在面试入围人员中依次递 补，递补不超过2次；对体检结论有疑问者，自体检结论公告次日起2天内本人应提出书面复检要求；复检只进行1次，体检结果以复检结论为准。
八、录用：
经公示无异议，按程序办理录用手续。录用时须按岗位要求提供一切原始证件（毕业证、执业资格证、身份证)，参加2013年护士执业资格考试的录用人员需提供考试合格成绩单。凡不能提供原始证件的或执业资格考试不合格者按规定取消录用资格
九、本公告由铜陵市中医医院人力资源部负责解释。
咨询电话：0562-2898157，2898037
二0一三年五月二十七日
