5.适应岗位要求的身体条件；
6.首次聘用到事业单位的年龄原则上不超过35周岁（1977年7月30日以后出生的)；
7.岗位所需的其他条件。
（二)报考人员的学历、资格条件或相关资历要求的计算，截止时间为2013年7月30日。所有报考人员的毕业证书及相关证书（证明)必须在2013年7月30日前取得（未取得学历、学位证书或不符合相关资格条件者，取消聘用资格)；招聘岗位所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。
（三)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在近三年内被认定有考试作弊行为的人员，以及法律规定不得报考的其他人员医.学.全.在.线www.med126.com，均不得报名。
三、报名时间、地点及要求
（一)报名方法：本次考试报名采取现场报名的方式进行。
（二)报名时间：7月15日至7月30日（正常上班时间)；属优秀人才招聘岗位，报名时间延长至12月20日止。在延长报名期内，报名地点设在大田县公务员局流动调配股。
（三)报名地点：大田县公务员局（县政府大院内)。
（四)报名工作有关要求：
1.报考者应按照招聘岗位的条件和要求，在规定时间内，持毕业证（学位证)、身份证、户口薄、毕业生就业报到证等相关有效证件的原件及复印件(在职人员应提供毕业证、学位证、身份证和户籍证明、所要求的资格证书等原件及复印件医.学.全.在.线www.med126.com，以及现工作单位及主管部门同意报考的有关证明)到现场报名（报考者可以委托亲友代为报名，委托他人报名责任由委托人承担)，并如实填写《大田县事业单位公开考试招聘工作人员报名登记表》，提交个人信息材料及2张近期正面免冠同底版1寸证件照片，按规定缴纳报名费80元。
2.报考者应对报名时提交的信息和材料的真实性负责。凡个人填报信息失真，不符合报考条件和岗位要求的，一经核实，即取消考试资格或聘用资格。
3.报考者所留的联系方式应准确无误，保持畅通。
4.计划招聘人数与实际报名人数比例应达到1：3以上方可开考。在规定的报名时间内，比例不足1：3的，减少该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘计划。个别岗位经公开报名后计划招聘人数与实际报名人数比例达不到1：3的，需由用人单位提出申请报县事业单位公开招聘人才工作领导小组研究同意后方可开考。
四、考试考核办法
（一)考试方式
报考紧缺急需人才考生免笔试医学全.在线提供，采取直接面试考核方式择
优聘用；报考优秀人才考生采取直接考核方式择优聘用。
（二)面试
1.报考紧缺急需人才职位的考生直接进入面试,择优聘用。原则上,每个职位招聘人数与面试人数的比例应达1:3以上。如某些职位达不到面试规定比例人数的，可经县招聘人才工作领导小组批准,方可进行面试。个别职位招聘人数与面试人数出现1:1比例的，面试成绩必须达到70分以上。
