四、考察考核
按各个招聘职位名额1：1的比例，对体检合格者进行考察考核。综合考察考核入围人选的政治思想、道德品质、法纪表现、奖惩等情况，考察考核不合格出现职位名额空缺时，按总成绩依次递补。
五、聘用审批
根据考试、体检、考核结果，确定拟聘用人员名单，并进行公示，接受社会监督。公示七个工作日后，无异议或虽有反映但不影响聘用的人员，填写《榆次区事业单位聘用工作人员审批表》一式三份，报区人社局审批。
被聘用的人员，试用期为一年，试用期满考核合格后办理转正定级手续；考核不合格者，取消聘用资格。
聘用人员享受相应事业单位人员工资、福利待遇医学全在线www.med126.com。
六、监督检查
报名、命题、笔试、面试、体检、考核、审批等环节，由区纪检监察部门监督检查，并设立举报电话，对群众的检举、申诉和控告，认真核查，对弄虚作假、徇私舞弊等违反考试录用纪律的行为严肃查处。
监督电话：0354——3368352 区纪检委
咨询电话：0354——3368229 区人事局公务员管理科
0354——3203128 区政务大厅人事窗口
0354——3368268 区卫生局人事科
本公告由区人社局负责解释。详情请登录榆次区政府网站。
榆次区招聘卫生系统专技人员工作领导组
二0一三年九月二十九日
