四、招聘程序
1、学校对外公布招聘岗位需求（附件医.学 全,在.线,提供www.med126.com)
2、应聘人员请认真填写《武汉大学医院应聘申请表》并连同身份证、学历和学位证书、外语等级证书、获奖证书、发表的文章、有关资格证以及能证明本人水平的相关材料的复印件，送至武汉大学医院办公室或相关材料将电子版发送到邮箱，面试时间、地点另行通知。
3、资格审查。医院办公室根据要求进行资格审查，对审核合格者公示结果。
4、专业考核。专业考核采取笔试和测评的方式，笔试主要考察应聘者的专业水平，测评由医院负责人和专家组成的招聘小组，对应聘者的业务技能和综合素质进行考核，最终等额产生入围人选并公示。
5、面试。由人事部、监察部和校医院等部门人员和校外同行专家（校外同行专家不少于3人)组成考核评审组，对入围者进行面试考核。确定拟聘人并对其进行考察。
6、审批。向人事部报送考察合格者材料。
7、签订合同（协议)。
五、报名截止时间：即日起至2013年12月20日止
六、待遇
1、作为武汉大学事业编制人员聘用的，享受我校事业编制人员的福利待遇。
2、作为武汉大学非事业编制人员聘用的，按照《武汉大学非事业编制人员管理办法》中相关规定办理社保、发放协议工资。
七、应聘报名登记表见（附件医.学 全在.线提供www.med126.com)
八、联系方式：
通信地址：武汉大学医院办公室邮编430072
邮箱：xiaoyiyuan2013@126.com
联系电话：027-68761407
联系人：梁老师 周老师
武汉大学医院
二〇一三年十一月六日
附件：
