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舟山医院2013年12月选聘毕业生计划公告
来源:本站原创 更新:2013/12/12 字体:

笔试结束后,根据笔试成绩分别按招聘职位计划数1:3的比例从高分到低分确定面试对象(招聘计划在4个及以上的职位按1:2的比例确定);而后,根据笔试、面试两项成绩分别按招聘职位计划数1:2的比例从高分到低分确定进入技能考试对象(招聘计划在4个及以上的职位按1:1.5的比例确定)。若出现不足规定比例的,按实际人数确定技能考试对象。考试结束后,按笔试、面试、技能考试成绩各占30%、40%、30%的比例折合成总成绩(保留小数点后两位),若总成绩相同,以笔试成绩高的排名在前。

(三)考试工作由舟山医院负责组织实施,考试的具体时间、地点另行通知。

七、体检和考察

考试结束后按照总成绩从高分到低分按招聘职位计划1:1的比例确定体检、考察对象医学.全在线www.med126.com

体检标准按照《关于启用新的浙江省执业医师注册健康体检表的通知》(浙卫办医〔2010〕26号)执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

考察标准按照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行,考察结果作为本次是否聘用的依据,考察不合格者不得聘用。

如体检、考察不合格或放弃的,按照总成绩从高分到低分依次递补。

体检和考察工作由舟山医院负责实施。

八、公示及聘用

(一)经考察合格人员,按职位确定拟聘用人选,并在舟山市人力资源和社会保障局网和舟山医院网医学全在线www.med126.com上公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的,填写《舟山市事业单位新增人员审核表》,签订聘用合同,办理聘用手续。聘用对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的、2014年全日制普通高校应届毕业生不能在2014年9月30日前取得报考职位规定的学历、学位证书的,均取消聘用资格。拟聘用人员名单公示后,各招聘职位均不再递补。

(二)聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。

(三)招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,切实做到客观、公平、公正。

(四)本公告未尽事宜,由舟山医院负责解释,咨询电话:0580—2292528、2292522,监督电话:0580-2292526。

(五)报考人员对本招聘公告有异议的,可在公布之日起7日内向舟山医院反映,以便及时酌情纠正。

舟山医院

2013年12月

附件:

1.招聘人才需求表附件下载

2.报名表Word文档下载

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