3．报名办法
（1)网络报名：报名人员登录攀枝花市公众信息网、攀西人才网、四川人事考试网下载《攀枝花市卫生局2014年上半年直属事业单位考核招聘高层次人才和紧缺专业人员报名信息表》（以下简称《报名信息表》，见附件2)，如实、准确填写相关报名信息（每人限报一个岗位)，并将《报名信息表》电子版发送到招聘单位电子邮箱（见《岗位表》)。
（2)现场报名：报考人员填写《报名信息表》2张，携带本人身份证原件及复印件2份、毕业证或学历证明等原件及复印件2份、1寸免冠近照2张，到招聘单位现场报名（详细地址见《岗位表》医.学 全,在.线,提供www.med126.com)。招聘单位或主管部门也可自行组织相关人员到高校接受报考人员现场报名。
（二)资格审查。招聘单位根据相关规定和招聘条件，对应聘人员资格、条件和相关材料进行审核。资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合资格条件或弄虚作假的，均取消其报考（聘用)资格，且责任自负。
（三)考核。招聘单位及主管部门按照确定的招聘岗位资格条件进行考核。根据考核情况，由招聘单位和主管部门集体研究确定拟聘人选，拟聘人选可以少于公告公布的招聘名额，也可以不招聘。考核的时间、方式和内容由招聘单位及主管部门另行通知。
（四)体检。通过考核人员，由招聘单位主管部门统一组织到市级组织、人社部门指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行)》和《公务员录用体检操作手册（试行)》执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检要求。复检只进行一次，复检在原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院进行，体检结论以复检结果为准。
因自愿放弃体检或体检不合格等各种原因出现的缺额，是否递补人员由招聘单位和主管部门根据考核情况报经市级组织、人社部门同意后研究确定。
（五)公示。考核、体检合格者按规定程序报经审批后在公告网站医学全在线www.med126.com进行公示，公示期为7天。
拟聘用人员名单公示7天后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有严重问题并查有实据的、不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。因以上原因或公示期间拟聘用人员自愿放弃出现的缺额不再递补。
（六)聘用
1．经考核、体检并经公示合格者，由市级组织、人社部门审核确认。
（1)受聘人员如系在职人员，应提供原单位出具的同意解除聘用（劳动)合同、原工作单位同意流（调)动或者生效的人事（劳动)争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。其中：原机关事业单位同意流（调)动的人员可按相关规定办理流（调)动手续；
