②每人限报考一个岗位。
③网上报名人员可将相关材料扫描和《报名登记表》电子版一同发送至医院电子信箱。发送电子邮箱主题请以此格式填写"姓名－所学专业－毕业院校－报考专业"。
④现场报名人员原则上由本人办理报名手续，确有特殊情况需由他人代办的，被委托人须提交身份证原件及复印件，并现场签名。
（二)资格审查
对报考人员资格审查工作将贯穿整个招聘工作全过程。
（三)笔试
笔试主要测试报考专业的基本理论知识。笔试成绩以百分制计算。
笔试时间、笔试地点见《准考证》。
笔试结束后，根据笔试成绩，由高分到低分按聘用计划1:3的比例确定参加实践技能考核和面试人员范围。
笔试成绩、进入实践技能考核范围人员名单、实践技能考核和面试的时间、地点及其他事宜，笔试结束后5个工作日内在潍坊市人民医院网站医学.全在.线www.med126.com公布。
（四)面试
面试主要测试报考人员的逻辑分析、语言表达、沟通交流等基本素质和专业理论、专业技能，衡量考生的综合素质。分值采取百分制。
（五)实践技能考核
专业技能测试内容为招聘岗位所需具备的基本技能，方式为现场操作等。
专业技能测试成绩由考官当场评判。
（六)确定人选
按照笔试、面试与实践技能考核40:30:30的比例，计算报考人员的考试总成绩，总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据总成绩，由高分到低分按招考计划1:1的比例确定初录人员。总成绩相同者,面试成绩高者优先。初录人员的总成绩必须达到合格分数线，合格分数线由潍坊市人民医院滨海分院公开招考工作办公室确定。
（七)体检
组织初录人员统一进行体检。体检标准参照国家人社部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准（试行)》执行。因体检不合格出现缺额时，根据需要可按照总成绩由高分到低分依次递补。
（八)聘用
体检工作结束后，将拟聘用人员进行公示，时间为7天。如发现问题，一经核实即取消应聘人员资格。
公示合格的拟聘用人员办理托管聘用手续。
按照事业单位公开招聘的相关规定，实行试用期。应届毕业生试用期为1年。试用期包括在聘用合同期限内。期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
对应届毕业生，经批准录用后若在2014年8月30日前不能出具相应学历、学位证书的，将视为达不到职位学历要求而取消录用资格。
三、联系方式
联系电话：0536-5303669
电子邮箱：wfsrmyybhfy@126.com
医院地址：山东潍坊滨海经济技术开发区禄海路中段 邮编：262737
潍坊市人民医院滨海分院
2014年4月
