（三)资格初审
2014年5月21日至5月23日下午5：00，各招聘单位在网上对报考者资格条件进行审核，符合条件者进入招聘考核程序。不符合条件者不予通过审核，在报名系统直接反馈，不另行通知。
（四)网上自行下载打印准考证
报名审核通过者，请自行登录网站报名系统下载打印准考证，打印时间为2014年5月28日上午9:00至5月30日下午5:00时止，过期不打印准考证造成无法考试的后果自负。
四、招聘考核
（一)笔试
1、笔试内容、时间、地点
笔试由广州医科大学统一组织。主要测试应聘者与岗位相关的知识和技能医.学.全.在.线www.med126.com。笔试时间初定2014年5月31日（具体时间及地点、考场以准考证说明为准)。应聘者需凭准考证、身份证（没有身份证者凭其他能证明自己身份的证件)入场，证件不齐者不得参加笔试。
2、笔试对象
招聘高层次人才（具有博士学位或高级职称者)的岗位不安排笔试，此类岗位的应聘者经审核后直接进入面试考核。招聘其他人员（学位为硕士及以下或职称为中级及以下人员)的岗位安排笔试，此类岗位的应聘者原则上须参加笔试。其中，学历学位要求为“硕士及以上”或“本科及以上”的，博士不需参加笔试；学历学位要求为“硕士”或“本科”的，博士若应聘该岗位则需参加笔试。报名人数达到开考比例的方组织笔试（高层次人才可算入开考比例)，具体岗位及开考比例详见附件。
3、笔试成绩
笔试成绩采取百分制，60分合格（低于60分者不得进入下一环节)，占总考核成绩的30%。笔试成绩在广州医科大学网站公布，面试人员名单在广州市人力资源与社会保障局网站及广州医科大学网站公布。
（二)资格复查
进入面试环节的应聘者，根据招聘单位通知时间，携带书面求职简历3份，身份证、学历学位证（2014届毕业生除外)及岗位条件要求的相关资格证书原件，接受招聘单位人事部门工作人员的复查。通过复查者方可参加面试。
（三)面试
1、面试内容
根据岗位需求，面试内容包括面谈和试讲（或技能考核等)两个环节。
2、面试人选
面试人选依据笔试成绩由高到低分的排序（高层次人才经审核后直接进入面试)，原则上按照公告设定的比例进行确定（具体岗位及面试比例详见附件)，如有进入面试范围人选放弃面试并提前告知的，按照笔试成绩从高到低依次递补其他考生。面试人数如达不到设定比例的，按实际符合面试条件的人数进行。
3、面试成绩
面试成绩采取百分制，60分合格（低于60分者不得进入下一环节)。高层次人才的面试成绩占总考核成绩的100%，其他人员的面试成绩占总考核成绩的70%。其中面谈占面试成绩的60%，试讲（或技能考核等)占面试成绩的40%。
