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青阳县中医院2014年5月招考工作人员通知
来源:本站原创 更新:2014/5/12 字体:

3、报名需提供的材料:学历证书(2014年毕业生提供高校毕业生推荐表)、执业资格证书(2012年及以前毕业生)、有效身份证及以上材料复印件、近期2寸免冠照片3张。

报名采用现场报名方式。报考人员须填写《县直事业单位公开招聘人员报名资格审查表》,提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。

报考人员报名时须真实、准确、有效地提供报考信息,凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。

4、资格审查:招聘领导小组负责对应聘者进行资格审查。

应聘同一岗位的须形成竞争,确认报考人数与各岗位招聘数的比例原则上不低于2:1。不足规定比例的岗位,经招聘领导小组同意后可适当放宽,否则相应核减或者取消该岗位招聘职数,并及时告知报考人员改报其它岗位。

(二)考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试成绩占总分60%、面试成绩占总分40%。

笔试:分值为100分。考试范围为相应岗位应具备的专业理论基础知识医学全在线www.med126.com,考试时间为120分钟。依据笔试成绩,各岗位按1:2的比例确定面试人数。若报考人数与岗位招聘数比例不足2:1的,笔试成绩不低于60分方可进入面试;若最后一名有2人以上成绩相同,则一并进入面试。

笔试时间:2014年5月20日。

领取准考证:2014年5月19日在青阳县中医院办公室领取。

面试:分值为100分。面试采用结构化方式进行,考官由7人组成,主要测试报考人员的应变能力、逻辑思维能力和业务能力,面试时间为10分钟,面试顺序由考生当场抽签决定,成绩当场评定并公布。

面试时间:2014年5月21日

成绩合成:报考人员考试最终成绩依笔试成绩与面试成绩合成确定。根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,分岗位从高分到低分,确定参加考察体检人员。若合成成绩相同,以面试成绩从高分到低分排序确定。

(三)考察体检

考察和体检由招聘单位负责组织实施,县直主管部门负责监督。考察工作根据拟聘用岗位的要求医学 全在.线提供www.med126.com,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。对考察合格的人员根据“择优”的原则全面衡量,决定进入体检的人员。体检按1:1比例,在二级甲等综合性医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)等相关规定执行。

(四)公示

考试、考核、体检工作结束后,提出聘用人选,经招聘工作领导小组研定后向社会公示7天。

(五)聘用

对公示期满且无异议的人员,按照有关文件规定办理聘用手续。对体检不合格或录用后不来报到上班造成缺额部分,按成绩从高到低的顺序依次递补。

五、纪律与监督等有关事宜

招录工作必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,秉公办事,接受纪检、监察部门和社会监督,不得弄虚作假、徇私舞弊。

本方案由青阳县中医院负责解释。

查询网站:青阳县人力资源和社会保障网

咨询电话:青阳县中医院办公室0566-5113652联系人:陈文虎18905667508

监督举报电话(监察局):0566-5024111

青阳县中医院

二〇一四年五月五日

2014年全国各地最新医学招聘信息收集》》》

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