（二)资格复审
1.统一笔试阅卷结束后，在笔试合格者中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按1：3的比例确定资格复审人选；
2.通过资格复审人员名单在连云区人力资源和社会保障网站医.学全.在.线网站www.med126.com公布。复审不合格的，取消面试资格，并在应聘同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补。
（三)面试
采用结构化面试的形式，面试成绩为100分，招聘人数与面试人数达到1：3的不设合格线；不足1：3的，合格线为60分。面试成绩经考场监督员审核后，当场通知考生。
面试时间、地点另行通知。
（四)总成绩计算方法
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（总成绩若出现并列，按面试成绩，由高到低进行排序)。
（五)成绩公布
笔试成绩、参加面试人员名单、总成绩及排名，分别在笔试、资格复审、面试结束后5个工作日内在连云区人力资源和社会保障网站上公布，考生可凭准考证号查询。
五、体检和考察
按总成绩从高分到低分1：1比例确定体检人员。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行)》执行。
进入体检人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。
用人单位及其主管部门负责对体检合格人员进行考察，考察标准参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》执行。
因体检、考察不合格出现缺额时，按总成绩从高分到低分依次递补。
六、公示
经体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，将在连云港市人力资源和社会保障网站、连云区人力资源和社会保障网站医学全在线网站www.med126.com上进行公示。公示时间为7个工作日。
公示期间，对拟聘人员名单有异议的，可以向区监察局、区人社局提出。
七、政策咨询、监督投诉电话
政策咨询电话：
0518-82238321（连云区卫生局)
0518-81888083（连云区人力资源和社会保障局)
监督投诉电话：
0518-81888063（连云区监察局执法室)
0518-81888185（连云区人力资源和社会保障局纪检组)
0518-82311299（连云区卫生局纪检组)
八、聘用
