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2014年7月广州市胸科医院公开招聘工作人员简章
来源:本站原创 更新:2014/6/20 字体:

采取网上报名的方式。应聘者在报名时间内,登录广州市卫生局门户网站中链接到广州市卫生局公开招聘网站,在“应聘者入口”注册用户名后登录,并按网上提示填写个人信息,上传相关证明材料报名。

(三)报名要求

1、每位报考者只可报考一个岗位。

2、报名与考试时使用的身份证件必须一致。

(四)资格初审

报名截止后,在网上对报考者资格条件进行审核,符合条件者进入招聘考试程序。能否通过审核,在报名系统直接反馈,不另行通知。

(五)打印准考证

医.学.全.在.线网站www.med126.com提醒通过初审的考生于2014年7月16日09:00时至2014年7月20日24:00时自行登录报名网站下载打印准考证。按准考证内容要求参加笔试。

四、考试方式和内容

考试采取笔试和面试(护理专业含技能测试)方式进行,总成绩为百分制。笔试和面试成绩分别占总成绩的30%和70%。(招聘高层次人才即具有博士学位或高级职称的岗位可不安排笔试,此类岗位的应聘者经审核合格后直接按实际人数进入面试考核。学历学位要求为“本科及以上”或“硕士及以上”的,博士可不参加笔试,但要符合该岗位开考比例要求;学历学位要求为“本科”或“硕士”的,博士若应聘该岗位需参加笔试。要求初级以上或中级以上职称的,副高级及以上应聘者可不参加笔试,但要符合开考比例要求;要求初级或中级职称的,副高级及以上应聘者需参加笔试)。

笔试考试内容为招聘岗位对应相关专业基础知识;面试内容由专家评委围绕招聘岗位所需专业知识,通过问答的形式测试考生的综合分析、应变、组织协调能力。护理专业需加考操作考试。

(一)笔试

1、笔试时间和地点:时间定于2014年7月下旬(具体以准考证为准),地点以准考证上注明地点为准。

2、笔试成绩采取百分制,笔试成绩达到60分或以上才能进入面试程序。

3、笔试成绩和面试名单于笔试结束后10个工作日内在广州市卫生局公开招聘网站和广州市人力资源和社会保障局门户网站医.学全.在.线www.med126.com公布。

4、为确保招聘工作的竞争性和公正性,笔试开考比例原则上不低于1:3。达不到开考比例的,取消该招聘岗位或相应调减该岗位招聘人数。

5、部分紧缺专业岗位未达到开考比例的,按穗人社发〔2013〕108号文规定,经报市人力资源行政部门批准,在延长报名时间(具体内容另行公告),在同一招聘岗位相同报考条件下笔试开考比例按1:2设定仍达不到开考比例的,按实际符合报名人数开考。

(二)资格复查

进入面试环节的应聘者,在面试前携带身份证、学历学位证(2014届毕业生提供就业协议书)及岗位条件要求的相关资格证书原件、计划生育证明材料等接受复查。通过复查者方可参加面试。

(三)面试

1、面试时间和地点:另行通知。

2、根据岗位需求,面试形式为面谈,其中护理专业还包括技能测试。

3、面试人选根据笔试成绩合格者的成绩由高到低排序,按招聘岗位1:3的比例确定。如有进入面试范围人选放弃面试并提前告知的,在同一岗位按照笔试成绩从高到低顺序依次递补其他考生。面试人数达不到该比例,按实际符合面试条件人数确定。

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