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2014年7月桓台县卫生局招聘毕业生公告
来源:本站原创 更新:2014/7/10 字体:

(一)网上报名

报名时间:2014年7月17日-7月21日

报名人员登陆桓台县人力资源和社会保障局网,下载相关报名材料,填写信息后,将所需表格及影印材料压缩打包后以电子邮件的形式发送到指定的邮箱(htwsjqzp2014@163.com)(邮件命名为报考岗位代码+姓名)。报名人员必须如实、全面、详细地填写相关内容,按规定的报名时间(以电脑显示的邮件发送时间为准)提交报名信息(每人限报1个岗位),对于弄虚作假者,一律取消聘用资格。

报名所需提交的表格及影印材料:

1、《2014年桓台县卫生事业单位招聘紧缺专业人才报名表》(附件医.学 全在.线,提供www.med126.com)、《2014年桓台县卫生事业单位招聘紧缺专业人才诚信承诺书》(附件)、身份证(正反面);

2、学历学位证明:

(1)往届毕业生提交:毕业证、学位证、未就业的提供报到证,国外、港澳台研究生提供教育部留学中心出具的学历学位认证书和使馆证明;

(2)应届毕业生提交:就业推荐书或学校相关部门出具的学历(专业)证明(附件4);

(3)按招聘范围第3条报考的考生同时提交本科毕业证、学位证;

(4)以上已取得的普通高校学历证书还需提交中国高等教育学生信息网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》;

(5)已取得专业技术职务资格和执业医师资格的,还需提交相关资格证书。

(二)资格审查

招聘主管部门指定专人负责资格审查工作,根据应聘人员提交的信息资料进行网上初审,初审通过人员,进入资格审查。资格审查的内容主要是认定报名时提交的各种材料的真实性。

资格审查时间:7月22日-7月23日

资格审查地点:桓台县卫生局(桓台县索镇槐荫路110号)

报名人数达不到招聘计划的岗位,招聘主管部门对计划适度调整。资格审查贯穿招聘始终。

(三)业务测试

由招聘主管部门组织相关专家组(5-7人)对资格审查合格人员进行相应专业的业务测试,业务测试内容根据应聘岗位相适应的相关专业技术、业务能力需要实际确定。

业务测试成绩按百分制计算,合格成绩为70分。

根据业务测试成绩,分岗位由高分到低分按1:1的比例,确定进入考核范围人员。对应聘同一岗位业务测试成绩相同的,采取加试的方式确定进入考核范围人员。进入考核范围人员业务测试成绩不得低于70分。

医学全在线网站www.med126.com提醒业务测试具体时间和地点详见业务测试通知单。

(四)考核和体检

考核根据招聘岗位要求,全面了解被考核对象的思想政治表现、道德品质、能力素质、学习工作表现、遵纪守法等方面的情况。已参加工作和签订就业协议的要出具同意报考的证明材料。考核组据实写出考核材料。考核因放弃或不合格出现岗位空缺依据业务测试成绩由高到低依次递补。

体检由招聘主管部门在县级以上综合性医院组织实施。体检标准原则上参照公务员录用体检通用标准和规定执行,有特殊规定的从其规定。体检时间另行通知。

(五)公示和聘用

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