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2014年广西壮族自治区脑科医院招聘人才计划
来源:本站原创 更新:2014/10/23 字体:

4、应聘者如在原单位为在编人员,需提供所在单位同意报考的相关证明材料。

五、资格审查

医院组织对应聘者进行资格审查,确定参加笔试人员名单,并在医院网站上公布,请应聘者自行查询。应聘者报名时仅限报1个岗位,不能多报;应聘人员须对所填报信息、提供材料的真实性和准确性负责,凡谎报个人信息或使用伪造证件的,一经发现即取消报考资格,已被录用的立即解除聘用关系。

六、考试办法及时间

考试分为笔试和面试两个阶段,应聘人员须持身份证和准考证参加。应聘临床医师1至临床医师7岗位的应聘者,可以直接进入面试程序,以面试成绩作为综合成绩。

(一)笔试

经资格审查合格的应聘人员进入笔试程序(如出现招聘岗位需求人员数与报名人数达不到1:3的开考比例,须经报请自治区卫生厅、人社厅审核同意后方能开考)。笔试采取闭卷答题的方式进行,主要测试应聘者的职业道德以及岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用能力。笔试时间为2个小时。笔试成绩采取百分制记分,笔试内容分公共知识(占30%,主要为职业道德、卫生法律法规、时事政治等方面的知识)和专业知识(占70%,主要为本岗位专业知识)两个部分。笔试结束后五个工作日内,在广西脑科医院网站及医院内公布考生笔试成绩及岗位排名。

笔试时间:待定。

笔试地点:广西脑科医院内。

(二)面试

根据考生笔试成绩及岗位需求人数按1:3的比例从高到低确定进入面试程序的人员名单(因报名人数达不到开考比例且已经核准开考的岗位除外)。

所有岗位均采用结构化面试形式。面试统一由医院公开招聘领导小组办公室组织相应专家进行。面试考官设7名,由上级主管部门、人社部门、院内专家及外单位专家组成,其中外单位专家不少于三分之一,并设主考官1名。面试按百分制记分,面试成绩低于60分的应聘人员不进入综合考核程序。每位应聘者面试时间为10分钟。

每一岗位面试结束后,经计分员、核分员、监督员和主考官审核并签名后,即时宣布该岗位考生面试成绩及岗位排名,并经考生签名确认。当天面试结束后,在广西脑科医院网站和工作区域内公布当天全部考生的面试成绩及岗位排名。

面试时间:待定。

面试地点:广西脑科医院内。

七、考核与体检

(一)考核

1、面试结束后,按考生综合成绩(笔试成绩占40%、面试成绩占60%)从高分到低分,以招聘岗位1:1的比例确定考核人选。

2、考核工作由医院公开招聘工作领导小组办公室负责组织。

3、考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况,同时对应聘人员资格条件进行复查。考核不合格的应聘人员一律不予录用。

(二)体检

由医院组织考核合格人员到具有县级以上资质医院进行体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行医学 全在.线提供www.med126.com。体检中出现体检不合格者,可从考核合格人选中按综合成绩由高分至低分依次递补。

八、公示与聘用

(一)公示

经医院领导班子会议集体研究择优确定各岗位拟聘人员,并将拟聘人员名单在广西人才网站、广西卫生信息网站医学全在线www.med126.com、广西脑科医院网站及院内公开栏进行公示,公示期7个工作日。

(二)聘用

公示期满无异议的,或者反映的问题不影响聘用的,经医院领导集体研究同意后,按照人事管理权限及有关程序报主管部门核准,办理聘用及入编手续,享受国家规定的工资福利待遇。

九、纪律监督

招聘工作按要求做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及管理部门的监督(监督举报电话:0772—3115608)。

十、医院地址及联系方式

医院地址:广西柳州市鱼峰区鸡喇路1号

联系电话:0772-3127565

联系人:江老师、覃老师

广西壮族自治区脑科医院

2014年10月22日

附件1、招聘岗位信息表

附件2、报名登记表

2014年全国各地最新医学招聘信息收集》》》

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