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2014年11月河南省红十字血液中心招聘工作人员公告
来源:本站原创 更新:2014/11/4 字体:

2、曾被开除学籍的;

3、涉嫌违纪正在接受审查尚未做出结论的;

4、其他不符合应聘条件和招聘单位有关要求的。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后,分别在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南省卫生和计划生育委员会网站医学全在线网站www.med126.com、河南省红十字血液中心网站发布。三家网站招聘信息不得出现不一致的情况,当招聘信息不一致时,以省人社厅网站上发布的为准。发布时间为2014年10月31日至2014年11月11日。

(二)报名、资格审查与确认

1、报名方法:采用网上报名和现场报名,请应聘人员登录河南省红十字血液中心网站,下载《河南省红十字血液中心2014年公开招聘毕业生报名表》,填写报名表后发送到单位的电子信箱hnsxyzxrsk@163.com.

2、报名时间:从2014年11月3日上午8:30至2014年11月11日17:30。

3、资格审查与确认:招聘工作中具体事宜,请应聘人员随时关注我单位网站(若本人不及时阅读相关信息,造成后果,责任自负),按单位要求携带本人身份证、报名表、第一学历和最高学历毕业证、学位证(2014年毕业生提供学校就业推荐表)原件及一份复印件参加资格审查。单位人事科负责本次应聘人员的资格审查与确认工作。资格审查贯穿招聘全过程,一旦查实应聘人员资格不符,随即取消应聘资格。应聘人员有需要咨询的,请直接与单位人事科联系。

联系人:王洪秦畅联系电话:63979176

(三)考试

考试分为笔试和面试,在省人社厅、省卫生厅指导下,由我单位具体组织实施。

1.笔试。笔试满分为100分,内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识,主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行,笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我单位网站上公布。

笔试时,招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的,相应递减招聘岗位人数,变动情况将及时在单位网站公布。笔试结束后,若发现某岗位参加笔试人数不足3人,取消该岗位招聘。

2.面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定。面试内容为本专业领域的基础理论医学全在线www.med126.com、基本知识和基本技能。主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试结束后,现场公布成绩,当天在我单位网站公布成绩及排名。报考博士岗位的博士研究生通过资格审查可直接进入面试。

面试当天若相关岗位只有1人到场,取消该岗位招聘。若相关岗位有2人(含)以上到场,面试继续进行,成绩有效,未到场人员成绩视为零分。

招聘博士的岗位,不受以上比例的限制。

(3)考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

报考博士岗位的博士研究生,面试成绩等于考试总成线。

(四)体检和考察

体检工作由我单位组织实施,体检人员根据考试总成绩,按拟招聘岗位人数1︰1的比例从高分到低分确定,最后一名考试成绩相同的,进行面试加试。体检人员名单在我单位网站公布。体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准,体检不合格者,可按照总成绩由高分到低分依次递补,特殊工作岗位按卫生行业相关要求进行。体检合格人员由我单位对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消应聘资格。

(五)拟聘人员公示

体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单要在招聘结束后上报省卫生厅,经省人力资源和社会保障厅审核后,在省人力资源和社会保障厅网站医学全在.线www.med126.com上进行公示,公示期为7个工作日。(上报拟聘用人员公示时,需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件)。

六、聘用

经公示无异议的人员,依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续,其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。

七、纪律与监督

中心纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假,在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格,对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应处理。

监督电话:0371-65897810(省卫生厅人事处)

0371-69690289(省人社厅事业处)

河南省人力资源和社会保障厅

二〇一四年十月三十一日

2014年全国各地最新医学招聘信息收集》》》

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