2015年增城市人民医院招聘毕业生信息
增城市人民医院（中山大学附属博济医院、中山大学孙逸仙纪念医院增城院区)始建于1949年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的三级综合性医院、全国爱婴医院、广东省高等医学院校教学医院，是增城市急危重症疾病抢救和医疗技术的指导中心。
随着医院不断发展壮大，现需招聘一批专业技术人员，竭诚欢迎全国各高校优秀毕业生前来应聘，有关招聘事项如下：
一、招聘范围
全国高等院校统招全日制2015年应届毕业生或毕业3年内已完成第一阶段住院医师规范化培训的往届全日制统招重点医学院校毕业生。
二、招聘岗位
具体招聘岗位及要求详见附件医学 全在.线提供www.med126.com。
三、招聘要求
（一)遵守国家法律法规，品学兼优，无不良纪录。
（二)有良好的学历背景，优先考虑985、211高校学历人员，不接收大专起点（专升本、专插本等)的第一学历人员；须按期取得国家认可的学历学位证书。
（三)研究生毕业生应受过良好的专业训练，具备较好的临床技能和科研潜能。
（四)毕业3年内往届毕业生，必须在三级医院完成第一阶段住院医师规范化培训。
（五)身心健康。原则上要求硕士不超过30周岁，博士不超过35周岁。
四、招聘程序
（一)投递简历报名：凡应聘我院岗位者，需提交纸质简历一份。请将纸质简历（包括毕业生就业推荐表、成绩单及已取得的所有毕业证、学位证的复印件)邮寄到我院人事科黄老师收，注明“应聘岗位”。
报名截止时间为2015年1月9日，逾期不候。
医学全在线网站www.med126.com温馨提示：
1、请应聘者务必保证所提交信息的真实性及准确性，如发现有弄虚作假行为的，相应后果由个人承担，并立即取消应聘资格。
2、应聘过程中，我院将始终通过网站公告及手机短信等方式与应聘人员保持联系，请及时查看并保持个人手机的有效通讯。
（二)专业理论及临床技能考核、医院统一面试（2015年1月中下旬)。
（三)组织体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。
（四)签订三方协议。
五、有关说明
（一)本次招聘人员分三种用工形式进入岗位：正式编制、流动编制及院内合同。临床及医技科室重点大学（211、985高校)研究生均申请按正式编制接收，非重点大学的研究生争取按正式编制接收，本科生均按流动编制接收。按流动编制接收的毕业生，硕士研究生流动期为二年，本科生流动期为三年。期满后经考核合格转为正式编制职工，届时未能转为正式编制的人员，可与我院续签聘用合同、继续读书深造或应聘到其他单位工作。院内合同进入岗位后，不能转为流动编制或正式编制。
（二)经我院录用并按时报到的流动编制和正式编制人员，将给予一定差旅费补助（按学校所在地，省外：本科500元、硕士1000元、博士1500元；省内：广州地区内本科生150元，研究生及广州地区外300元)。
★联系方式：
增城市人民医院（中山大学附属博济医院)人事科
联系人：黄老师，联系电话：020-62287024 、赖老师，联系电话：020-62287023
联系地址：广州市增城区增江街光明东路1号增城市人民医院博济楼20楼人事科
邮政编码：511300
增城市人民医院（中山大学附属博济医院)
2014年11月4日
附件：招聘人才计划
