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2014年宁波鄞州区第二医院招聘医务人员计划
来源:本站原创 更新:2014/12/1 字体:

面试定于2014年12月6日上午起在温州医科大学求新楼进行(其中,直接面试的特殊职位在12月5日报名结束后进行)。

面试采用百分制,不足60分者淘汰。考生凭有效期内的身份证参加面试。

一般职位按笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和合成总成绩,在面试合格人员中,根据总成绩从高分到低分按招聘指标等额确定签约对象(特殊职位在面试合格人员中,根据面试成绩从高分到低分按招聘指标等额确定签约对象),如遇总成绩相同,笔试成绩高者进入体检,若笔试成绩也相同(特殊职位若面试成绩相同),则加试一门综合知识,加试成绩高者进入签约。

入围签约人员名单于2014年12月6日上午起在鄞州区人力资源和社会保障网和鄞州卫生网公布。

(三)签约

签约时间拟定于2014年12月6日下午、晚上并顺延至7日进行。

进入签约人员携带有效期内的身份证、就业协议书原件,在规定时间内进行签约。放弃签约的,空缺指标在该职位应试合格人员中从高分到低分依次等额递补。

(四)体检

医学全在线www.med126.com提示签约人员参加体检,具体时间、地点另行通知。

体检工作参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅关于转发《人力资源和社会保障部卫生部修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(浙人社发[2010]109号)及人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行。体检不合格者淘汰,合格者进入考察。放弃体检的,视作放弃聘用资格。

(五)考察

考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。自愿放弃考察者,须在进入考察名单公布之日起3天内,向区卫生局提交书面申请。考察不合格者淘汰。

(六)公示、聘用

考察合格后,对拟聘用人员进行医学全在线www.med126.com公示,公示期为7个工作日。

在主管部门报送区人力社保部门核准前(以发文日期为准)各环节,若出现职位名额空缺的,按高分到低分从应试合格人员中依次等额递补。

在办理人事关系转移手续前,区人力社保部门对拟聘用人员进行资格复审。合格后,办理录用报到手续。无正当理由不按时办理手续的视作自动放弃。在办理报到及人事关系转移手续时,若发现应聘人员不符合招聘条件的,将取消聘用资格。空缺名额不再递补。

拟聘用人员凡属农业家庭户的,必须在试用期(见习期)或执行初期工资期间,办理农转非迁户手续;没有办理的,在试用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。

聘用工作咨询电话:83038030(鄞州区第二医院)、87418607(区卫生局)、87406572(区人力资源和社会保障局),监督电话:87525252

鄞州区第二医院

鄞州区卫生局

鄞州区人力资源和社会保障局

二〇一四年十一月二十八日

附件:

1、报名登记表

2、招聘岗位计划

2014年全国各地最新医学招聘信息收集》》》

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