根据笔试成绩合成的总成绩从高分到低分按招聘职位计划数的1：1比例确定体检、考察对象。总成绩的计算方式为：专业知识成绩乘以70％，加上综合基础知识成绩乘以30％合成总成绩。总成绩按百分制计算，成绩保留到小数点后两位，尾数四舍五入。若专业知识低于本职位平均分80%的不予录取，依次递补本职位专业知识平均分80%以上者。如出现总成绩相同情况，专业知识笔试成绩高的进入体检、考察。如专业知识笔试成绩仍相同，则以抽签方式确定名次。
体检标准参照现行公务员录用体检通用标准执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检时间和地点另行通知。
六、考察
考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行)》（浙人发〔2008〕58号)执行。
七、公示与聘用2015浙江省医学招聘信息
拟聘用人员名单在黄岩人才网和黄岩卫生网医学.全在线www.med126.com公示7天，公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用，方可办理正式聘用手续。
聘用人员必须在规定的时间内到用人单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。
八、注意事项
1、第5职位实施学费代偿。对象：全日制普通高等医学院校专科及以上学历的应届毕业生；学费代偿标准：每名本科生4.6万元、专科生2.6万元，其中毕业到岗后补助40%，服务期满后补助60%；服务期限：符合聘用资格的考生在聘用前签订聘用合同，最低服务期限为取得执业资格转正定级后满６年。
２、年龄、工作经历。出生日期以公安机关发放的身份证为准；工作经历计算至2015年3月23日。
3、户籍。凭户口簿或户籍证明，以2015年2月28日的户口所在地为准（2015年全日制普通高校应届毕业生的户籍以生源地为准)。截至2015年2月28日户口尚在迁移中的人员不得报考。请报考人员报名时确认本人落户情况并如实填写。
4为使聘用的卫技人员规范开展工作，报名时有关岗位的学历、专业必须与医师资格考试报名资格规定相符合，不符者不予报考；有执业资格要求的须执业注册单位和现工作单位一致，执业资格注册现工作单位时间截至2015年2月28日。
5、2015年应届毕业生应在2015年9月30日前提供报考职位要求的学历等证书，否则不予录取；有大学英语四级425分及以上要求的，聘用时须提供学士学位证书，否则不予录取。
6、招聘单位中区疾控中心和妇幼保健院为公益一类全额拨款单位，其余单位为公益二类差额拨款单位。
7、报考人员只能使用第二代身份证，报名与考试使用的身份证必须一致。参加笔试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。
8、招聘条件中“报考人员不得报考与招聘单位工作人员有《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》第十八条所列回避情形的职位。”是指报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘从事该单位负责人员的秘书或者该单位的人事、财务、纪检监察岗位，也不得应聘与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位。
9、考试违纪违规行为的认定和处理2015浙江省医学招聘信息，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》执行。
10、每个招聘职位在拟聘用人员公示前有书面放弃者按总成绩从高到低依次递补，公示后不予递补；考录者和递补者专业知识成绩低于本职位平均分80%的不予录取和递补。
11、根据台政办发〔2008〕82号文件规定，拟聘用人员办理聘用手续时，原为农业户口性质的须办理农转非手续；聘用人员须在聘用单位服务期满5年且转正定级后满3年才允许流动、解聘。
12、聘用人员按规定确定试用期，试用期内确难胜任工作的，予以解聘；未取得相应执业资格的聘用人员在聘用后根据卫生系统卫技资格和执业资格考试有关规定给予2次考试机会，2次考试仍未通过者予以解聘。
13、为维护事业单位公开招聘的严肃性，确保公开招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。对伪造学历、证书、证明等的人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格的人员，或在报名、笔试、体检、考察、聘用各个环节中发现与招聘公告不相符的人员，查实后取消报考和聘用资格，且2年内不得报考黄岩区卫生系统事业单位。
14、黄岩人才网和黄岩卫生网医.学全在线提供www.med126.com为本次考试信息的指定发布媒体。
15、本公告未尽事宜，由区卫生局负责解释；咨询、监督电话：0576-84120979。
黄岩区卫生局
2015年2月28日
附件：
1、招聘计划一览表
2、报名登记表
3、工作经历证明
