2018中国医工总院社会与管理药学专业管理学原理考研大纲
一、考试基本要求及适用范围概述
本《管理学》考试大纲适用于中国医药工业研究总院药学（社会与管理药学)专业的硕士研究生入学考试。
管理学是一门综合性的交叉学科，是系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。管理学是适应现代社会化大生产的需要产生的，它的目的是：研究在现有的条件下，如何通过合理的组织和配置人、财、物等因素，提高生产力的水平。主要内容包括六大部分：管理导论、综合的管理问题、计划、组织、领导、控制。
二、考试形式
硕士研究生入学管理学原理考试为闭卷，笔试。专业基础综合（本专业为“药学综合”和“管理学原理”)考试时间为180分钟，合计满分为300分。本部分“管理学原理”试卷满分为150分。
试卷结构(题型)：名词解释、简答题、问答题、案例分析题。
三、考试内容
1.管理与组织导论
考试内容
1) 管理者的概念、职能、模型、技能以及价值与意义
2) 管理者工作的变化
3) 学习管理的意义
考试要求
1) 解释管理者为什么对组织很重要
2) 阐述谁是管理者以及管理者在哪里工作
3) 描述管理者的职能、角色和技能
4) 描述重新塑造和重新定义管理者工作的因素
5) 了解学习管理的价值所在
2.管理史
考试内容
1) 早期管理事例
2) 古典方法的内容及运用
3) 行为方法的内容及运用
4) 定量方法的内容及运用
5) 当代方法的内容及运用
考试要求
1) 理解早期管理事例
2) 解释古典管理各种理论
3) 讨论组织行为学方法的发展和运用
4) 描述管理的定量方法
5) 了解当代管理方法中的各种理论
3.组织文化与环境
考试内容
1) 管理万能论与管理象征论
2) 外部环境
3) 组织文化
考试要求
1) 掌握管理万能论与管理象征论
2) 理解管理者在当今的外部环境中面临的约束和挑战
3) 掌握组织文化的特征、概念和形成以及表现形式
4.组织工作
考试内容
1) 组织的概念及理论发展
2) 组织结构设计
3) 组织结构运行
4) 全球性组织
考试要求
1) 掌握组织的概念及理论发展
2) 掌握组织结构设计相关知识
3) 熟悉组织结构运行
4) 了解对待全球经营的不同态度及组织迈向全球时使用的结构与技巧
5.人员多样性管理
考试内容
1) 员工多样性
2) 全球劳动力队伍
3) 员工多样性的类型
4) 管理者因此面临的挑战及创新举措
考试要求
1) 掌握员工多样性定义并解释多样性管理的重要性
2) 掌握员工多样性类型
3) 描述劳动力队伍现状
4) 熟悉管理者因此面临的挑战及创新举措
6.社会责任与道德规范管理考试内容
1) 社会责任医学全.在.线.提供. www.med126.com
2) 绿色管理与可持续性
3) 管理者和有道德的行为
4) 鼓励有道德的行为
5) 当代社会责任与道德事项
考试要求
1) 了解有社会责任感意味着什么以及有哪些因素影响该决定
2) 解释绿色管理以及组织如何实现绿色管理
3) 讨论哪些因素可以影响有道德或不道德的行为
4) 了解管理者在鼓励有道德的行为方面发挥的作用
5) 讨论当代的一些社会责任和道德事项
7. 变革和创新管理
考试内容
1)变革过程
2)组织变革的类型
3) 管理变革阻力
4)当代变革管理事项
5)激发创新
考试要求
1)熟悉各种关于变革过程的观点；
2)了解划分组织变革的类型；
3)解释如何管理变革阻力；
4)讨论当代的一些变革管理事项；
5)掌握用以激发创新的技巧；
8.决策管理
考试内容
1)决策制定过程
2)制定决策
3)决策和决策制定条件的类型
4)决策风格
考试要求
1)掌握决策制定过程中的八个步骤
2)掌握管理者制定决策的四种方法
3)熟悉划分决策和决策条件
4)熟悉不同决策风格并了解各种偏见如何影响决策
5)识别有效的决策技巧
