六、答辩考核程序
（1)申报人不得带任何资料，提前半小时到场，从基础知识题库中抽取2—3道基础题，同时，发给拟定的应用能力题，准备15分钟。答辩时间一般在30分钟以内。
（2)分组答辩，答辩考核组（学科评议组)评委不少于5人。申报人员对基础知识题及应用能力题进行阐述，在20分钟之内完成。
（3)答辩考核组的评委在听取申报人员对基础知识题和应用能力题的答辩后，可自由提问。
（4)答辩成绩按10分制记分，其中基础知识题满分为5分，应用能力题满分为5分。答辩考核组评委分别打分，汇总后的平均分为实得分。
（5)答辩考核组对申报人员答辩情况进行综合评议，写出答辩综合评价意见。
七、答辩考核结果的应用
专业（学科)评议组在进行评议时，主审评委要把对申报人的材料审查、评价意见和答辩考核情况、得分作客观、公正、全面的介绍医学全在线搜集整理www.med126.com，在充分评议后，专业（学科)评议组采用无记名投票方式表明推荐意见。
八、注意事项
（1)基础知识题要紧扣各专业二级学科在实际工作中
必备专业基础知识来制定，一般不要求背颂公式、数据。应用能力题要紧紧围绕申报人从事的专业技术工作、业绩成果、论文来拟定，不出偏题、怪题。
（2)主审评委与申报人有亲属关系的，应主动说明情况并回避。
（3)主审评委不得主审本单位申报人的材料，自觉遵守评审纪律，不得向外透露答辩考核的题目和评议情况。
九、其它
（1)本办法自公布之日起实行。
（2)本办法由贵州省人事厅负责解释。
