根据《常熟市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（常人社规〔2013〕4号)文件规定，现对我院于2016年7月14日公开发布的《常熟市第二人民医院编外合同制护士招聘》公告中笔试和面试成绩结果的运用更正说明如下：

一、笔试和面试（考试范围同市卫计委公开招聘护理类考试要求)均采用百分制计算，60分及格。

二、根据考生总成绩（笔试和面试成绩各占50%)，从高分到低分排序，按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员（总成绩相同者，取面试成绩高分者)。

  常熟市第二人民医院

2016年7月26日