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粤港澳大湾区海外留学人员执业便利工作将再传重磅利好消息！8月5日，香港大学深圳医院(以下简称“港大深圳医院”)院长卢崇茂等37名香港知名医生获得深圳市人力资源和社会保障局颁发的高级职称证书。这是我市首次直接为在深工作的港籍医生颁发高级职称证书，迈出了大湾区一体化的第一步——医学人才互评互认。深圳市政府副市长陶永新等领导出席了仪式。

职称是专业技术人员学术水平和业务能力的重要标志，但如何取得职称也是港澳医学专业人员在内地执业后面临的一个比较现实的问题。深圳如何与港澳通行的人才评价机制和标准对接，减少重复评价，直接认定职称，没有可复制的经验。针对这种情况，在国家人力资源和社会保障部、广东省人力资源和社会保障厅的大力支持下，深圳市人社局会同市卫生健康委先行先试。在充分调研香港大学深圳医院香港医生的学历、资历、业绩的基础上，制定了《评审标准条件》，并发布了《关于开展香港大学深圳医院医疗专业技术人员正高级职称认定试点工作的通知》。对于具有丰富临床实践经验，在香港特别行政区注册为专科医师，从事临床诊疗工作满五年，并在HKU深圳医院工作满三年的顾问医生，专门组成卫生系列高级职称评审委员会。经审核符合资格条件的香港医生直接认定为正高级职称，从规则和机制上打破“双城壁垒”。

“香港的医生评审制度借鉴了国际通行的医生管理制度，具有规范培训严格、评审聘任明确、注重实践等特点。对深圳的职称制度改革具有宝贵的借鉴意义”。深圳市人社局相关负责人表示，“这一次，先试一试。一是探索顶层准入，打破职称阶梯式晋升规则，直接满足海外高端医学人才高级职称需求；二是采取直接认定的方式，为海外医生定制“绿色通道”，科学设置有条件、规范的评价方式，避免重复评价；第三，坚持评用结合，以用为本。此次认定的37名高级职称医生均被聘为HKU深圳医院顾问，具有突出的临床实践能力”。

手握高级职称证书的HKU深圳医院院长陆崇茂很兴奋：“香港毗邻深圳，但两地在医疗卫生专业人才领域的评价体系不同。在mainland China，医生按职称分为主任医师、副主任医师和主治医师。就诊时，患者会看就诊医生的职称，大致可以判断其专业技能和能力。同时，内地高难度作业、科研、教学项目的资质也与职称密切相关。以前一些高难度的手术，由于缺乏相应的高级职称，香港医生是没有资格做的。既然这道屏障已经打开，我们衷心感谢国家、省、市各级政府

“当前，深圳正以***总书记亲自谋划、部署、推动的粤港澳大湾区为主要平台，抢抓‘双区驱动’重大历史机遇，以综合改革试点为牵引，增强核心引擎功能，促进粤港澳规则衔接，促进生产要素流动和人员往来便利化。我们认为，为港大深圳医院的港籍医生认定高级职称，将是推动港大深圳医院体制机制创新的“重要一步”。成为深圳便利海外专业技术人员执业的‘关键环节’；已经成为深圳实施综合改革试点，吸引更多人才扎根深圳的‘关键一招’”，深圳市人社局相关负责人表示。

作为深圳试验区综合改革试点授权清单首批40项内容之一，明确“赋予深圳市在有关部门指导下制定境外专业人员执业管理规定的权限，明确专业条件和业务范围，允许具有国际通行境外专业资格的金融、税务、建筑、规划等领域专业人员按有关规定在深圳提供专业服务”。除了此次卫生职业资格的破冰试点，高度便利的境外专业人员执业制度取得了一系列积极成果，包括《深圳市推进高度便利化的境外专业人才执业制度实施方案》的出台，税务、建设、规划领域跨境执业的正式落地，62名港澳涉税专业人员注册，2家合资税务师事务所的行政注册，109名香港工程建设咨询专业人员注册，4名香港规划师注册。

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