因学校快速发展需要，我校将于2013年第一季度公开招聘一批专业技术人员（专任教师及实验教辅)和行政管理人员。根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》（桂政发[2005]45号)及《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》医学全在线www.med126.com（桂人社发[2011]155号)文件精神和要求，结合我院实际情况，特制定我院2013年第一季度公开招聘编外聘用人员实施方案。
一、招聘原则
（一)坚持德才兼备的用人标准；
（二)贯彻公开、平等、竞争、择优的原则；
（三)坚持岗位需要，按岗聘用原则。
二、招聘岗位、职数及要求
具体岗位和条件详见附件1。
三、招聘基本条件
（一)政治思想好，遵纪守法，有良好的职业道德。
（二)爱岗敬业，能吃苦耐劳，具有较强的事业心和责任感。
（三)身体健康，能适应岗位要求。
四、招聘程序和办法
招聘工作采取面向社会公开招聘、个人报名、考试考核与组织审查相结合的办法，具体招聘过程按照报名、资格审查、笔试、面试、考核、聘用的程序进行。
（一)公布招聘信息
在广西人才网、桂林医学院网站同时公开发布招聘信息。
（二)报名和资格审查
1、报名时间：报名时间为
2、报名要求：报名采取现场报名或网上报名的方式进行。
应聘者需填写《桂林医学院公开招聘工作人员报名表》及《桂林医学院公开招聘工作人员登记表》（见附件2、3)医学 全在.线提供www.med126.com，并提交身份证、学历学位证、职称证等相关证书复印件到桂林医学院人事处办理报名手续。
每人仅限报1个岗位，不能多报。
3、资格审查：由人事处负责对应聘人员进行资格审查，筛选出符合条件的应聘人员，确定参加笔试、面试和考核的人员名单，并提前在桂林医学院网站公布资格审查合格人员名单及笔试、面试时间安排。
如发现应聘者条件不符合我校网上公布的岗位条件或报名表内容填写不属实的，学校有权取消考试资格。
