（六)资格审查
报名时由启东市卫生局对应聘人员进行资格审查，启东市人力资源和社会保障局进行复审。通过资格复审人员名单在启东人事人才网和启东市卫生局网进行公告。通过资格复审后的考生，于2013年7月22日到启东市人力资源和社会保障局公务员管理科领取准考证，逾期不领准考证者视为放弃考试资格。
根据南通市物价局、财政局《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的通知》（通价费[2008]52号)精神，向考生收取笔试费100元/人次医学全在.线www.med126.com，对参加面试的考生收取面试费100元/人次。体检费按实收取。
三、考试
考试方式为：笔试和面试，招聘对象为研究生学历的岗位(1至9岗位)只进行面试。
（一)笔试
1.笔试为闭卷考试。笔试内容为公共基础知识和相关专业知识，详见《岗位简介表》。考试不指定大纲和教材。
2.笔试时间和地点：详见准考证。考生凭身份证和准考证，按规定的时间和地点参加考试。
3.笔试成绩实行百分制。按公共基础知识20%、专业知识80%的权重计算笔试成绩。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在启东人事人才网和启东市卫生局网进行公布。
（二)面试
1.根据笔试成绩医学全.在线www.med126.com，从高分到低分按招聘人数的3倍确定参加面试的人员（末位同分的一起进入面试)。面试名单及时间地点在启东人事人才网和启东市卫生局网进行公布。考生凭准考证和身份证参加面试。
2.面试形式和内容。采取结构化面试，面试内容主要测试履行岗位职责所需的综合素质和专业岗位匹配能力等。
3.面试成绩。面试以百分制计算，60分为合格分数线。面试成绩当场通知考生。
（三)总成绩。笔试成绩50%、面试成绩50%的权重计算总成绩。1至9岗位的面试成绩即为考试总成绩（成绩出现同分，进行加试，取加试成绩高分者)。
四、体检和考察
在面试合格者中，根据考试总成绩按招聘岗位数1:1的比例，从高分到低分确定体检和考察的对象（末位总成绩出现同分的，取面试高分者)，并在启东人事人才网和启东市卫生局网进行公告。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行)》执行，由启东市人力资源和社会保障局会同启东市卫生局组织实施。
对体检合格人员由启东市卫生局按相关文件规定组织考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等医学.全在线www.med126.com，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。
因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺的，在面试合格人员中根据总成绩依次从高分到低分一次性递补（末位出现同分，取面试高分者)。
