（六)体检
考核合格人员参照《广西公务员录用体检通用标准（试行)》进入体检。由医院组织人事科统一组织，到指定医院（县级以上具有规定资质的医疗机构)进行体检，不按时参加体检者，视同放弃资格。体检费用由应聘人员自理。
如因考核和体检不合格出现招考岗位人选缺额的，在同岗位进入面试人员中，按照考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
（七)公示和聘用
1、对考核、体检均合格的人员，经研究确定拟聘人选，并在广西人才网、广西医科大学第一附属医院网站上对招聘岗位名称、招聘岗位情况及拟聘人员的姓名、性别、学历学位、专业等情况进行公示，公示期不少于7个工作日。
2、经公示无异议的应聘人员，由用人单位与拟聘用人员签订聘用合同，并实行试用期制度。试用期满后经用人单位综合考核合格的，予以正式聘用;试用期满不合格的，取消聘用资格。
3、试用期间的工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。试用期满后经用人单位考核合格，享受本单位同类人员的工资、福利待遇。
4、办理聘用手续时，须提供报考岗位所要求的学历、学位证书等医学全在线www.med126.com，在规定时间内未能提供的取消聘用资格。
七、纪律监督
此次招聘工作严格按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的办法进行，实行公开招聘条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受监察部门和社会各界监督。
八、本方案未尽事宜，由公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
咨询电话：0771-5356569、5356798
监督电话：0771-5356555
广西医科大学第一附属医院
2014年3月20日
附件：招聘岗位计划表
