七、业绩、成果要求
取得副主任药师职务后，具备下列条件之一：
1、获得科技进步奖等相关奖项；
2、获有重大价值或取得重大经济效益的本专业发明专利1项（含)以上（以专利证书为准)；
3、省（部)级（含)以上药学科研项目（课题)的负责人（以项目合同书为准)，且课题已通过鉴定或准予结题；
4、主持完成的本专业新技术、新项目、新产品的推广应用2项（含)以上，并取得明显的社会效益和经济效益。
八、发表论文、著作要求
取得副主任药师职务后，公开发表、出版本专业高水平的论文、著作等，应具备下列条件之一：
1、出版本专业著作、译著1部（本人撰写5万字以上，提供相应证明)；
2、SCI收录1篇（第一作者或通讯作者)医学全在线www.med126.com；
3、统计源期刊2篇和省（部)级刊物2篇（第一作者或通讯作者)；
4、统计源期刊1篇，省（部)级刊物2篇（且第一作者或通讯作者)，并在全国性专业学术会议上宣读本专业论文1篇以上（提供证明书)；
5、为技术革新、技术改造主要负责人，撰写本专业有较高水平的专项分析、立项论证、技术方案等专业文章3篇（含)以上，并取得明显的经济效益和社会效益的成果者。并经2名本专业专家（正高级)签字推荐。
九、继续教育要求
每年完成人事部门规定的学时要求（每年72学时)。
十、申报人提交晋升职务材料要求（共11项)
1、按有关要求填写“北京市高级专业技术职务任职资格评审申报表”(以下简称“申报表”)一式3份；
2、“北京市申报高级专业技术职务任职资格评审人员推荐表”（复印“申报表”中的1～10页，左侧双订，封面自做)一式5份；
3、答辩论文（一式3份)
