微 信 题 库 搜 索
中国卫生人才网
各省卫生人才网
浙江 重庆 河南 广东
河北 上海 北京 天津
山东 安徽 山西 江苏
湖北 湖南 江西 福建
云南 四川 广西 贵州
陕西 兵团 甘肃 宁夏
辽宁 青海 新疆 西藏
吉林 黑龙江 海南 内蒙古
 医学全在线 > 中国卫生人才网 > 安徽卫生人才网 > 蚌埠 > 正文
关于印发《市卫生系统争创省级文明城市工作迎检阶段实施方案》的通知
来源:淮南市卫生局 更新:2013/9/10 字体:

淮卫〔2013〕198号

关于印发《市卫生系统争创省级文明城市

工作迎检阶段实施方案》的通知

凤台县、各区卫生局,局直各单位,各二级以上医疗机构:

现将《市卫生系统争创省级文明城市工作迎检阶段实施方案》印发给你们,请结合单位实际认真贯彻执行。

   淮南市卫生局

2013年9月6日

市卫生系统争创省级文明城市工作

迎检阶段实施方案

根据市文明委的要求,我市今年申报并争创安徽省文明城市;9月~11月,省文明委将全面组织检查考评。按照《全市争创安徽省文明城市工作迎检阶段实施方案》(淮文明委〔2013〕26号)要求,我市争创工作已经进入迎检准备冲刺阶段。根据工作要求,结合卫生系统实际,现制定《市卫生系统争创省级文明城市工作迎检阶段实施方案》。

一、指导思想

以党的十八大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,以“创建省级文明城市”为抓手,以宣传教育为先导,以提高市民素质、提高城市整体形象、保障人民健康为目标,充分调动全市卫生系统的积极性和创造性,深入开展扎实有效的创建工作,努力倡导行业新风尚,努力提高市民健康意识,努力创建文明行业,全面提升城市卫生管理水平。

二、工作目标

围绕市委、市政府提出的创建目标,各县区卫生行政部门、局直各单位、市二级以上医疗机构以《市卫生系统创建省级文明城市工作责任书》为依据,实行目标责任制,认真分解指标任务,查找薄弱环节,针对重点、难点,研究工作措施,确保创建工作的全面达标。

三、工作步骤

1、全面启动阶段。9月上旬,市卫生局召开全市卫生系统动员大会。各单位要成立领导小组,制定工作方案,培训测评标准,分解目标任务,健全工作责任制。深入发动、层层动员,广泛宣传,使创建活动家喻户晓。9月12日前将创建材料报市卫生局文明办。

2、重点整治阶段。9月中旬起,各责任单位对照任务,全面部署,全面行动。要采取有力措施,从各项规范管理抓起,在长效管理上下功夫,开展全面自查,针对存在的重点、难点问题加紧整治,做到层层有人抓,事事有人管,一级抓一级,一级对一级负责,把突出性的专项整治和经常性的制度建设结合起来,把思想道德素质与依法管理结合起来,一件一件事情、一个一个环节、一项一项任务抓落实,推动各项目标任务的圆满完成。

3、巩固完善阶段。9月下旬,各责任单位对照测评标准和督查要求,在重点整治的基础上继续推进各项任务深入开展,补缺补差,不断完善。

4、提升迎检阶段。10月起至年底,各单位要认真对照《市卫生系统创建省级文明城市责任书》,在整改基础上进一步加强弱项整治,全面提高工作标准,努力营造良好的政务环境、法制环境、市场环境、人文环境、生活环境和生态环境,让人民群众满意,确保创建任务圆满完成。要求做到单位形象明显改观,软件资料规范完整,以最佳精神状态、最好城市形象迎接测评。

四、工作要求

1、加强领导,健全组织。争创安徽省文明城市是今年我市精神文明建设工作的一项重大举措。我市要跻身安徽省文明城市行列,面对着激烈竞争形势以及许多不确定因素,时间紧,要求严,任务重,全市卫生系统要切实增强责任感和使命感,广泛发动起来,快速行动起来,精心组织、周密部署,强化组织推动、资金投入、机制保障举措,充分发挥卫生系统创建工作领导小组的作用,确保创建工作扎实推进。市卫生局成立市卫生系统创建省级文明城市工作领导小组,由局主要领导任组长,局相关领导,各县区卫生局、局直各单位、二级以上医疗机构负责人为领导小组成员,负责组织协调、督促检查、统筹安排全市卫生系统的创建工作。各县区卫生局、局直各单位、二级以上医疗机构要分别成立创建工作机构,制定切实可行的工作方案,营造良好的创建工作氛围。各单位主要领导要亲自抓,分管领导具体抓,职能部门要尽心抓,其他部门协力抓,形成上下一心,步调一致的领导合力。

2明确责任,抓好落实。各县区、各单位要按照本方案以及《关于印发市卫生系统争创省级文明城市责任书的通知》要求,对创建工作目标进行层层分解,并实行统一部署、统一管理、统一检查。落实责任部门和责任人,确保创建各专项指标的完成。

3、积极宣传,广泛参与。要广泛开展以人为本的卫生宣传教育工作,倡导科学文明健康的生活方式。要与新闻单位紧密配合,利用现有的宣传舆论阵地,及时报道卫生系统创建工作动态,传播卫生健康知识,宣传创建活动中的各种好典型。各县区卫生局、局直各单位、二级以上医疗机构要利用各自的宣传阵地和宣传网络,分阶段、分专题开展多种形式的宣传活动,要通过全体医务工作者的参与和努力,不断提高全系统干部职工的卫生意识和文明意识,形成良好的创建氛围。

4、强化督查,严明纪律。创建工作千头万绪,任务艰巨繁重,必须加强督查、落实责任,督查问责要到位。局文明办负责协调、联系,促进各单位各项目标任务高质量完成。监督检查要雷厉风行、敢管真抓,对创建工作落实不力、不作为的单位要进行纪律处理,真正做到任务有人领,责任有人担。

五、保障措施

1、建立市局领导工作定点联系制度。每位局领导分工负责联系1个县区,督促指导创建工作开展,及时协调解决有关问题,推动工作。

2、层层分解任务,全面实施网格化管理。各县区、局直各单位、各二级以上医疗机构要根据创建任务责任分解表,制定具体、详细的工作方案,将目标任务细化落实责任到每一个人,明确责任单位、责任人、实施网格化管理,无论哪个县区、哪个单位出了问题都能找到责任人,都能进行责任追究。

3、加大督查力度,定期进行排序点评。为确保创建目标的实现,市卫生局将加大对各县区、局直各单位、各二级以上医疗机构创建工作目标落实情况的督查力度,每月对各县区、局直各单位、二级以上医疗机构创建工作开展情况进行排序,每月点评工作落实情况,对检查中发现的问题及时督促限期整改。

4、建立考核奖惩制度。市卫生局将创建省级文明城市工作纳入年度综合管理目标考核,确保工作任务落实。

附件:市卫生系统争创省级文明城市工作领导小组成员名单

附件

市卫生系统争创省级文明城市

工作领导小组成员名单

组  长:方  严  市政协副主席、市卫生局局长

 王天安  市卫生局党委书记

副组长:潘国平  市卫生局党委副书记

成  员:刘家全  市卫生局调研员

 王学华  市卫生局调研员

 王德光  市卫生局纪委书记

   陈安东  市卫生局副局长

 左廷月  市爱卫办主任

 曹淮君  助理调研员、局办公室主任 

 胡焕勇  凤台县卫生局局长

 钟峥嵘  大通区卫生局局长

 华永新  田家庵区卫生局局长

 张红梅  谢家集区卫生局局长

 张红梅  八公山区卫生局局长

 朱全静  潘集区卫生局局长

 黄冠琴  毛集实验区卫生局局长

 宗  强  市第一人民医院院长

 李蔚然  淮南卫校党委书记、校长

 贾夫洋  市第二人民医院院长

 谈成文  市第四人民医院院长

 赵淑海  市保健院院长

 魏志军  市疾控中心主任

 徐作航  市卫生监督局局长

 邸允辉  市疗养院院长

 刘旭光  市中医院院长

 王春阳  市中心血站站长

 张传鹏  市120急救指挥中心主任

 徐海滨  市职防所副书记、副所长

 胡万廷  市马山传染病医院副院长

 姚  勇  职矿业集团职防院院长

 江鸿方  淮南东方集团总院院长

  王云驷  淮南东方肿瘤医院院长

  贾淮平  淮南新华医院院长

 黄  杰  淮南北方医院院长

 田月利  淮南新庄孜医院院长

 宋士和  淮南朝阳医院院长

 孙桂明  淮南新康医院院长

 谢庚新  淮南博大泌尿专科医院负责人

 杨志峰  淮南和睦妇产医院负责人

 冉家新  淮南华建医院院长

领导小组办公室设在局机关党总支,刘全同志任办公室主任, 刘素林、范康、贺学文、张少春、王乘、许云诊等六位同志任办公室副主任。

相关文章
 内蒙古国家卫生人才网:关于征求内蒙古2008
 义乌医药卫生人才网:卫生系统公开招聘执业
 义乌人民卫生人才网:义乌市精神卫生中心空
 金华市国家卫生人才网:金华市中心医院2014
 浙江医药卫生人才网:浙江省卫生系列计生委
 奉化市人才网:有关2014年医师执业资格考试
   触屏版       电脑版       全站搜索       网站导航   
版权所有:医学全在线(m.med126.com)
网站首页
频道导航
医学论坛
返回顶部