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2011年陕西省关于内科专业高级职称评审工作浅议—内科专业委员会
更新:2010/12/18 字体:

                                                               内科专业高级职称评审工作浅议

                                                                             内科专业委员会

2005年度我省西医内科系统的高级职称晋升评审工作已于11月2日圆满结束。内科组的评委们在总结时一致认为本次评审工作基本是客观、公平和公正的。现行的晋升评审方式、高级职称晋升的条件以及对申报材料的要求都越来越规范。考前还有“指导手册”供考生们参考。但尽管这样,每年评审中都有一些新的问题出现,往年出现过的问题依然发生。现就本次晋升工作中出现的主要问题谈谈本人的看法,以供参考。
一、晋升考试要靠真才实学
技术职称是专业技术人员的专业技术能力和学术水平的标志。晋升考试就是选拔人才,必须严肃认真,来不得半点虚假。这是对晋升人员的负责,更是对病人的负责,所以评出的职称一定要名符其实。有些医生以为在岗工作满了5年,就应该晋升,而对自己是否具有高一级职称所具备的技术水平,却不去考虑;有的医生抱着侥幸心理来碰运气;个别医生想方设法走关系,找熟人,来解决职称晋www.med126.com升问题。以上几种行为和想法都是不可取的,或者说是十分错误的。每个评委心里都有一杆称,都清楚评委手中这枝笔的份量。对于一位抽的试题不会回答者,既便是评委的熟人,也不会给高分,更何况今年计算成绩时,要取掉三个最高分,这一具有创新性的计分方法,基本上杜绝了关系分,使得本年度的评审更具公正性和公平性。而对于一个答辩合格者,评委的良心、责任心和职业道德,也不会不让通过。参加了几年评审工作,我个人认为晋升答辩完全是凭个人的实力,根本不必找人托关系,浪费时间和精力,要自己掌握自己的命运,不要把自己的命运寄托在别人身上,也要相信评审的公正和公平性。
二、关于参评论文的问题
从2004年起,对参评的论文有了明确的要求,剔除了以赢利为目的的垃圾杂志。省卫生厅职改办将认可的981种中文生物医学期刊在“全省卫生高级专业技术资格评审指导手册”中已经公布,供广大专业技术人员发表论文时参考。但仍有医生打擦边球,发表的论文不在981种刊物中,杂志档次低、学术性不强、论文格式不规范。还有人呈交的论文和自己申报的专业毫不相干,晋升内科专业,论文却是外科方面的,显然是枪手代笔。还有一位报的是神经内科,而又无一篇论文和神经内科专业相关,在答辩时临时改为普通内科专业,但又没复习,结果没通过。有的文章字数不够,有的把综述充作论著,还有一位只有一篇评审文章,想蒙混过关。对于送审著作的医生,如果是合著,必须提交本人在这部著作中承担的工作量和完成字数的证明,如没证明,则无法判定是否合格。总之,论文作为晋升的主要硬件之一,必须符合条件,以免评委审查不合格而取消晋升资格。  
三、参评病历存在的问题
尽管参评的病历每年都反复强调它的真实性,但今年仍发现有重新誊写或重新改写病历者,可能只是为了美观整洁,反倒弄巧成拙。重写改写的病历很容易辨认,有甚者竟不知道他送审病历的内容,本年度内科就有因病历不合格而一票否决者。另外提交的病历要能反映本人的技术水平,要有病情www.med126.com分析、阶段小结,鉴别诊断或病例讨论。
四、基层医院医生晋升要注意的问题
人参加了几年晋升评审,觉得评委在尺度掌握上还是比较恰当的。对三甲医院和教学医院来的医生,要求更高些,提问难度更大些。而对基层医院的医生,既便抽的题有些偏,评委也会考虑另外出题,并以常见病为主。但作为厂矿企业卫生所的医生,除了治疗本单位职工的常见病外,还有预防任务,因此要清楚本单位常见病的发病情况。今年有位基层卫生所的医生,答辩并不理想,但问到所在单位冠心病、糖尿病高血压和脑卒中的发病情况,她了如指掌,因每年都给职工查体,并建立健康档案,尽到了基层医院医生的职责,评委们一致同意她晋升副高级职称。我建议基层医院医生送交评审材料时,把自己所在单位职工查体总结和常见病的流行病学资料附上,有利于评委对其工作的全面了解。 
基层医生的继续教育情况是评委关注的方面之一,只有经常参加一些学习班和学术活动,才能对新进展有所了解,才能把一些经循证医学证实有效的治疗方法用于临床,才不至于落后。另外,基层卫生所的医生要掌握一些常见危重症的临时抢救方法。因在第一线,是首诊医生,处理得当及时,病人就可能得救,就为将病人送到上级医院赢得了时间。今年就有一位晋升副高级职称的基层卫生所医生,因不知道支气管哮喘和急性左心衰不易鉴别时的处理方法而没通过。  
五、答辩时需注意的方面 
(1)答辩前的焦虑和答辩时的紧张普遍存在,只是程度不等而已。当抽到自己熟悉的题目,紧张的情绪很快就会稳定下来。相反,如有一道题根本不会,有些医生就紧张得脑子一片空白,连会答的那一道也忘了。对于第二次参加答辩者,因有过一次失败的经历,更是紧张。因此,正确认识晋升是十分重要的,答辩只是对日常临床工作和以往所掌握的医学理论知识的一次检验,大可不必紧张,要有自信心。 
(2)如有一道题不会回答,就提前声明,不要瞎蒙而浪费时间,www.med126.com以免把提问的时间占了,影响总成绩。 
(3)要抓住问题的要点回答,不要离题,不要东拉西扯。 
(4)述职要实事求是,不是自己做的工作不要讲,有位医生述职时讲完成了多少例心脏介入手术,当提问这方面问题时,却什么也不知道。原来是把病人送到其它医院做的手术。另外也不要把科室其他人的成绩说成自己的。 
近年来,卫生厅职改办做了大量的工作,争取到的晋升比例还是比较高的,只要是在临床第一线认真工作,并坚持学习的人,绝大多数答辩都很顺利。总而言之,晋升要靠真才实学,高的技术水平是用辛勤劳动换来的,要多读书,更要努力实践和不断总结,才能更上一层楼。

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