(1)根据省职改办《关于规范全省中小学教师水平能力测试工作的通知》（鄂职改办〔2013〕24号)文件规定，从2013年起，全省中小学教师水平能力测试实行统一标准、统一组织。申报高级水平能力测试工作由省人事考试院具体组织实施，申报中、初级水平能力测试工作在市职改办统一领导下进行，由市人事考试院负责具体实施工作，具体方案及时间安排按黄石职改办《关于印发〈黄石市2013年中小学教师中、初级职务水平能力测试工作方案>的通知》（黄职改办〔2013〕 4号)文件执行。水平能力测试合格率控制在80%以内。
(2)根据省职改办《关于调整全省水平能力测试工作的通知》（鄂职改办〔2008〕29号)文件规定，从2013年起黄石市卫生技术中医疗、药剂、护理、医技、公共卫生副高级职务申报人员水平能力测试工作，在省职改办的领导下，由湖北省卫生技术（黄石)高级职务评审委员会办公室（设在市职改办)负责组织实施。根椐省职改办最新政策调整，本次测试对象为拟申报参加2013年省卫生技术（黄石)高级职务评审委员会卫生技术中医疗、药剂、护理、医技、公共卫生副高级职务评审的专业技术人员中，未获得相应级别水平能力测试有效合格证书或合格证书过期的人员医学全在.线网站提供，均应参加2013年水平能力测试。从2013年起申报参加省卫生技术（黄石)高级职务评审委员会卫生技术副高级评审的专业技术人员可参加黄石职改办组织的水平能力测试，2013年以前参加省卫生厅组织的卫生技术副高级职务水平能力测试结果予以认可。此次水平能力测试采取笔试的方式进行，测试时间120分钟，分值100分，水平能力测试合格率控制在80%以内。具体实施方案以省职改办《关于2013年黄石市卫生技术副高级职务申报人员水平能力测试工作的批复》（鄂职改办函〔2013〕51号)文件为准。
(3)2013年度涉及工程、图书资料、群众文化、艺术、新闻、档案、工艺美术等专业技术人员中、初水平能力测试按黄石职改办《关于印发〈黄石市2013年工程、图、文、博、新闻中、初级职务水平能力测试工作实施方案>的通知》（黄职改办〔2013〕5号)文件执行。水平能力测试合格率控制在80%以内。
我市2013年度职称评审各专业的水平能力测试方案另文部署，并将在“黄石人力资源和社会保障局网和黄石人事考试院网”上予以公布。其他专业高评委会办公室关于水平能力测试的方案及申报材料时间，可登录“湖北省人力资源和社会保障厅网”或省行业主管部门网站查询。
（三)申报途径及申报材料
1.申报途径
（1)国有企事业单位有正式人事关系的人员，通过本单位人事机构推荐申报;通过其它通径申报的,视为违规参评。
（2)非公有制单位人员、国有企事业单位临时聘用人员或社会流动人员，必须由用人单位推荐，经由有人事档案管理资质的人事代理机构申报医学全.在.线www.med126.com，提交本人近一年在我市连续缴纳社保的证明；民办学校等代理人员相对集中的单位，可由用人单位申报，但必须经有人事管理资质的人事代理机构审核。
（3)中央、省属在黄单位人员，必须经有委托资质的主管部门向省、市职改办出具委托评审函，经省、市职改办同意后向相关评委会发出接受函，方可在我市参加职称评审。
2.申报材料
