三、申报程序
（一)述职考评。用人单位要对申报人员从品德、知识、能力、业绩以及履行岗位职责、完成任期目标和群众满意度等方面进行述职考评，并按照评审条件的要求，对申报人员的工作量、业务能力、教学及科研能力、业绩成果等进行评价考核。
对申报卫生系列高级职称的人员医.学.全.在线.网.站.www.med126.com提供，各单位要根据考核结果填写《专业技术人员能力业绩情况登记表》（附件3)。
对申报计划生育系列高级职称的人员，各单位要根据考核结果填写业务能力、带教情况证明。证明中须注明：⑴申报人任现职期间承担的主要工作内容，提供技术服务、咨询和随访等生殖健康技术服务的工作量，是否达到单位规定的例数，是否详细登记工作日志。⑵申报人在任现职期间带教的人数、具体人员姓名和做专题学术报告（培训)的次数。⑶根据岗位职责的要求，实施计划生育四术中是否做到安全无事故。⑷在节育手术中有无弄虚作假的情况，有无实施非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性人工流产情况。
（二)单位公示。用人单位要对拟推荐评审的申报人员进行公示，主要公示其基本资历、能力业绩和继续教育考核情况。公示期限为7天。
（三)网上申报。经用人单位公示无异议的申报人员在5月15日前登录宁夏人力资源社会保障网或宁夏人事考试中心网,进入宁夏专业技术人员服务平台职称评审系统，进行网上报名注册，取得确认受理单后，按照职称申报程序报送纸质材料。未按时进行网上报名注册的人员不得进行申报。
申报入口：2015年宁夏卫生专业技术人员服务平台职称评审系统
（四)论文答辩。申报人员须参加统一论文答辩。全区论文答辩工作在自治区卫生计生委和人力资源社会保障厅的共同监督指导下进行。各市、县（区)申报人员由各市卫生计生部门会同人力资源社会保障部门共同组织。自治区人民医院组织自治区卫生计生委直属单位申报人员的论文答辩工作;宁夏医科大学总医院组织本单位及其他区属单位申报人员的论文答辩工作。未参加论文答辩或论文答辩未通过人员，不得转入下一个评审环节。
（五)提交材料。各市卫生计生主管部门对通过论文答辩人员的申报材料进行初审，经同级人力资源社会保障部门审定同意后上报宁夏卫生计生人才发展服务中心;区属单位人员申报材料经主管部门（单位)审核后直接上报。个人报送材料不予受理。
（六)业务能力考试。通过论文答辩的申报人员须参加由自治区卫生计生委和人力资源社会保障厅共同组织的业务能力考试。不参加业务能力考试的申报人员不能继续参加当年职称评审,成绩合格的申报人员方可进入评审环节。专业能力考试具体事宜另行通知。
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