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永嘉县卫生系统“赛场比试、竞争上岗”、“开门约荐、差额遴选”、“挂牌招才、实战选贤”等公开选拔中层干部和后备干部活动公告
来源:永嘉卫生网 更新:2013/6/27 字体:
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永嘉县卫生系统“赛场比试、竞争上岗”、“开门约荐、差额遴选”、“挂牌招才、实战选贤”等公开选拔中层干部和后备干部工作将进入面试阶段,现将入围面试人员名单按报考岗位类别公告如下(以姓氏笔画排序):
“赛场比试、择优用才”入围面试人员名单:
序号
岗位名称
名额
入围面试人员
1
大若岩镇中心卫生院院长
1
李瑞峰 陈志光 郑纯雷
2
县二医副院长
1
陈文龙 林忠亦 谢丽静
3
碧莲镇中心卫生院副院长
1
王仁杰 李春博 潘建飞
4
东城街道社区卫生服务中心副主任
1
张昌芳 周谦悯 董显平
5
黄田街道社区卫生服务中心副主任
1
金忠烈 章兴甫 鲍 敏
“开门约荐、差额遴选”入围面试人员名单:
序号
岗位名称
名额
入围面试人员
1
桥下镇西溪卫生院负责人
1
陈银兜 柯忠品 金晓飞
2
桥下镇昆阳卫生院负责人
1
孙冬冬 汤胜克 周建国
3
岩头镇表山卫生院负责人
1
陈育强 徐 丽
4
碧莲镇山坑卫生院负责人
1
吕胜海 朱盈盈 吴永夫
  对“挂牌招才,实战选贤”方式中的审查遴选、现场答辩环节进行统一量化计分。审查遴选、现场答辩均以100分计。最后确定预备人选时,根据审查遴选、现场答辩得分按3:7的权重比例合成总分,按目标职位1:1的比例从高分到低分确定,如遇最后一名总成绩同分,按现场答辩成绩从高分到低分依次取足。
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