吉市卫办发〔2013〕166号

 

吉林市卫生局关于选派

援萨摩亚医疗队队员的通知

 

 

 

 

 

中省市直医疗单位：

为贯彻落实我国外交路线，本着援外工作为我国政治、经济、卫生事业发展服务的原则，根据我国与萨摩亚的援助协议，省卫生厅拟选派医疗队队员赴萨摩亚开展援外医疗队工作。该队由8名队员组成（详见附件2)，其中英语翻译在外工作1年，其余7名队员工作时间均为2年。现将有关事宜通知如下：

 

一、队员条件

1、热爱祖国，遵纪守法，能独立完成本职工作。

2、具有医学院校大学本科学历的临床医生、5年以上临床工作经验、中级以上技术职称，同时具有医师资格证书及医师执业证书。

3、医生年龄原则上不超过55岁。

4、身体健康（附近一个月内体检报告)，有较强的适应能力和心理承受能力。

5、近三年单位年度考核合格以上。

6、英语水平，要求达到大学英语四级以上标准，英语读、说、听、写水平良好，能满足临床工作和对外交流的基本需要。

 

二、队员推荐程序及人数

被推荐人选通过单位推荐、市卫生局审核后，上报至吉林省卫生厅，经考试、考核合格者，确定正式队员7名。

 

三、拟派出时间：

2014年1月。

 

四、相关待遇中国卫生人才网

根据吉财【2007】526号《财政部关于印发〈援外出国人员生活待遇管理办法〉的通知》和卫办国际发【2008】195号卫生部办公厅关于印发《〈援外出国人员生活待遇管理办法〉援外医疗队实施细则》的通知精神，其医疗队员可享受如下待遇：

1、国外津贴部分。援外医疗队员的国外生活待遇实行津贴补贴制度。初级职称1040美元/月、中级职称1200美元/月、副高职称1420美元/月、正高职称1660美元/月；医疗岗位津贴（医生)：300美元/月；地区补贴：200美元/月。

2、国内工资部分。其国内工资仍由原单位发放。援外人员驻外期间国内应享受的各项待遇（包括社会保障等)由原单位负责。

3、职称晋升。在医疗队队员执行援外任务期间，遇职称晋升，根据相关规定，本着同等条件下优先的原则执行。另外，医疗队队员在外工作超过6个月者，每年可计继续教育25个学分。

4、休假。医疗队员完成援外任务回国后，享受不少于3个月的休假。

 

五、要求

1、为做好本次援外医疗队组队工作，请各有关单位高度重视选拔援外医疗队员工作，将那些符合条件的优秀医务人员选送到医疗队工作。

2、被推荐人需填写《援外医疗队员登记表》（附件1)。请各有关单位认真做好队员选拔工作，保质保量地完成队员选拔任务。

3、请于2013年9月23日前将《援外医疗队队员登记表》（附件1)报吉林市卫生局办公室（名额分配见附件2)。

4、出国前将对队员进行外事、安全、保密等相关知识教育。

 

六、联系人及电话传真：

联系人：杨倩 

电话/传真：62023081

 

七、报名地点：吉林市卫生局办公室（松江中路65号)

 

 

附件：1.援外医疗队员登记表.xls

2.名额分配表.doc

 

 

 

 

 

吉林市卫生局 

2013年9月10日